Purchasing Manager till Bakels Sweden AB
Som Purchasing Manager hos Bakels får du chansen att påverka och utveckla hela inköpsarbetet
Är du nyfiken, driven och redo för att leda och utveckla inköpsarbetet i ett företag där förändring och förbättring är en naturlig del av vardagen? Hos oss får du möjligheten att forma inköpsarbetet – från strategi till leverantörsrelationer.
Bakels Group har sedan 1904 varit en pionjär inom tillverkning, distribution och tekniskt stöd för utveckling av bageriingredienser på den globala marknaden. Genom produktinnovation, organisk tillväxt och strategiska förvärv har Bakels Group under de senaste decennierna etablerat sig som en mycket respekterad aktör på marknaden. Bakels Sweden har drygt 100 anställda grundades 1943 och är det äldsta bolaget i koncernen.
På Bakels är långsiktighet och samarbete en central del av hur verksamheten drivs. I stället för att fokusera på snabba vinster prioriteras stabila och pålitliga samarbeten, vilket gör det möjligt att fortsätta investera i företagets viktigaste resurser – medarbetarna. Med gedigen kunskap och ett starkt engagemang för bageribranschen bidrar de anställda varje dag till att utveckla både verksamhet och kundrelationer. Med Respekt, Tillit & Engagemang skapas en positiv arbetsmiljö där det finns utrymme för samarbete och nytänkande.
Läs mer om Bakels här.
Som Purchasing Manager hos Bakels får du chansen att påverka och utveckla hela vårt inköpsarbete.
Här får du en central roll i att skapa långsiktiga samarbeten, både inom företaget och med våra systerbolag i koncernen och inte minst med våra leverantörer. Du förväntas bidra med nya perspektiv, driva förändring och forma processer som gör att vi kan fortsätta växa och möta framtidens krav.
Du leder ett dedikerat team mot tydliga mål som stödjer företagets strategi och övergripande mål och utvecklar arbetssätt som säkerställer rätt råvaror med fokus på kvalitet, leveransprecision och kostnadseffektivitet.
I rollen arbetar du nära flera avdelningar som produktion, logistik, kvalitet och produktutveckling för att skapa smidiga, effektiva och hållbara flöden. Tillsammans säkerställer ni att rätt råvaror, i rätt mängd, med rätt kvalitet och till rätt pris finns på plats i rätt tid – för att möjliggöra en effektiv och stabil livsmedelsproduktion.
Vi söker dig som vill vara med och bygga vidare på ett välstrukturerat inköpsarbete och en kultur där nyfikenhet, laganda och ständig utveckling står i fokus. Du gillar att utmana det som är “så här har vi alltid gjort”, hittar lösningar även när förutsättningarna ändras och ser till att idéer blir verklighet. Det här är en roll där du får stort mandat att påverka arbetssättet, utveckla teamet och sätta din prägel på hur vi jobbar med inköp och leverantörssamarbeten.
Du rapporterar till Head of Operations och ingår i Operations ledningsgrupp, du har två direktrapporterande.
Arbetsuppgifter
Som Purchasing Manager hos Bakels kommer du att ha det övergripande ansvaret för vårt inköpsarbete. Det innebär bland annat att:
- Leda, coacha och utveckla inköpsteamet för att nå uppsatta mål.
- Säkerställa tillgång till rätt råvaror, i rätt mängd, kvalitet, pris och tid, för att möjliggöra en effektiv och stabil livsmedelsproduktion.
- Utveckla och implementera inköpsstrategier som stödjer företagets tillväxtmål.
- Säkerställa efterlevnad av lagkrav, livsmedelsstandarder och hållbarhets- samt etiska riktlinjer genom noggrann leverantörshantering.
- Etablera och upprätthålla långsiktiga samarbeten med leverantörer utifrån krav på kvalitet, hållbarhet och leveranssäkerhet.
- Arbeta aktivt med riskhantering, marknadsanalys och prisförhandlingar.
- Samarbeta nära med kvalitetsavdelning, produktutveckling, produktion, logistik, ekonomi och försäljning för att säkerställa en välfungerande och integrerad försörjningskedja. Aktivt samarbete med kollegor inom Bakels Group.
- Identifiera och hantera risker kopplade till leveranskedjan, såsom prisfluktuationer, brist på råvaror eller leverantörsproblem.
Profil & Bakgrund
Du är en person som trivs i förändring, gillar att bygga teamkänsla och tycker att förbättringar är en naturlig del av vardagen. Du vågar ställa frågor, utmana gamla mönster och hittar vägar framåt även i osäkra lägen. För dig är det självklart att samarbeta nära med andra funktioner, skapa förtroende och bygga starka relationer – samtidigt som du har förmågan att vara tydlig, kravställande och resultatorienterad.
För att lyckas i rollen behöver du:
- Minst 3 års arbetslivserfarenhet av inköpssarbete på strategisk och operativ nivå
- Några års erfarenhet av att leda inköpsteam
- Relevant högskoleutbildning inom inköp, logistik eller motsvarande.
- Gedigen erfarenhet av förhandlingar och leverantörsutveckling
- Erfarenhet från tillverkningsindustri eller annan likvärdig bransch
- Erfarenhet av Risk Management
- Djup förståelse för inköpsprocesser och råvaruförsörjning
- Förmåga att ta fram strategiska planer
- Mycket god förmåga att skapa och upprätthålla långsiktiga affärsrelationer
- Förståelse för supply chain, logistik och lagerstyrning
- Svenska och engelska på god nivå
Har du även tidigare erfarenhet av förändringsledning ser vi det som klart meriterande, liksom tidigare erfarenhet och kunskap om livsmedelslagstiftning och kvalitetssystem.
Ansökan och kontakt
I denna rekrytering samarbetar Bakels med Stefan Kristoffersson via Zoey, vid frågor kontaktar du ansvarig konsult Stefan på stefan@caminero.se eller 0768-154540. Vi hanterar de ansökningar som kommer in löpande och planerar att påbörja intervjuer i slutet av Augusti. Vi ber dig därför att ansöka så snart som möjligt. Med hänsyn till GDPR tar vi endast emot ansökningar via ansökningsknappen i annonsen.
Vi ser fram emot att höra från dig!
- Platser
- Göteborg
Om Zoey
Zoey är ett konsult- och rekryteringsbolag inom HR och Talent Acquisition. Vår tanke är enkel: När människor växer, växer organisationer. Därav arbetar vi varje dag för att skapa en engagerad lärandekultur som inspirerar och utvecklar de bästa konsulterna inom HR och Talent Acquisition.
Enligt oss är ett proaktivt TA-arbete centralt för att kunna planera för tillväxt och utveckling. HR, rätt använt, skapar förutsättningar för både ledare och medarbetare att känna motivation, kreativitet och trygghet. Då tror vi att affär och tillväxt kommer på köpet. Välkommen till oss!